Уведомлений еще не было
0.0
Автор - Иванова-Швец Людмила Николаевна
Подписчики
подписчиков еще нет

Иванова-Швец Людмила Николаевна

Кураторы

Краткая биография автора

На нашем книжном сайте Вы можете скачать книги автора Людмилы Ивановой-Швец в самых разных форматах (epub, fb2, pdf, txt и многие другие). А так же читать книги онлайн и бесплатно на любом устройстве – iPad, iPhone, планшете под управлением Android, на любой специализированной читалке. Электронная библиотека КнигоГид предлагает литературу Людмилы Ивановой-Швец в жанрах .

Творчество Людмилы Ивановой-Швец

На нашем сайте представлены 3 книги автора Людмилы Ивановой-Швец. Самая популярная по мнению наших читателей "".

Государство
0.0
0
0
Кадровая политика и стратегии управления персоналом. Учебник
Кадровая политика и стратегии управления персоналом. Учебник

Подробно рассмотрены основные вопросы контроллинга и аудита персонала. Особое внимание уделено особенностям контроллинга системы управления персоналом организации (основные понятия, цели, задачи; затраты на персонал и их структура, бюджетирование работы с персоналом как инструмент контроллинга; анализ и контроллинг издержек на персонал). Большое внимание в работе уделено таким новым для управления...

Управление
0.0
0
0
Современные технологии управления персоналом. Учебник
Современные технологии управления персоналом. Учебник

В учебнике изложены вопросы, связанные с особенностями использования цифровых продуктов в системе управления персоналом организации, большое внимание уделено вопросам формирования HR-бренда и регулирования трудового поведения работников на основе использования технологий, опирающихся на основные положения теории мотивационного комплекса трудовой деятельности. Содержание учебника соответствует тре...

Управление
0.0
0
0
Личность и управление трудовым поведением персонала. Учебник
Личность и управление трудовым поведением персонала. Учебник

Рассмотрены основные вопросы взаимовлияния личностных характеристик человека и условий деловой среды, в рамках которой реализуется его трудовая деятельность. Особое внимание уделено классификации типов личности и особенностям их трудового поведения, персональному развитию личности и возможностям ее карьерного развития. Освещены новые для HR-менеджмента проблемы: сбои в трудовом поведении и прогноз...

Похожие авторы