Читать онлайн «Преимущества EQ. Эмоциональный интеллект и ваши успехи»

Стивен Стейн, Говард Бук. Преимущества

EQ: Эмоциональная культура и ваш успех

Steven J. Stein, Ph. D and Howard E. Book, M. D, The EQ Edge: Emotional Intelligence and your success

Издание 2000 года.

Издательство: Stoddart Publishing Co. Limited

Перевод Маргариты Маркус, mmarkus(a)bgu. ac. il

Замечание переводчика

Термины "эмоциональная культура", "эмоциональный интеллект" и

"эмоциональные способности" здесь употребляются как эквивалентные. Лично я

предпочитаю первый, поскольку он подразумевает развитие и воспитание

врожденных способностей, подобно, скажем, музыкальной культуре и т. д.

Рита Маркус

Введение

Вышедшая в 1995 г. книга Даниеля Гольмана " Эмоциональная культура: почему она может иметь большее значение, чем IQ" пробудила горячий интерес к

роли, которую играет в нашей жизни эмоциональная культура. Гольман сделал

великолепный обзор многолетних исследований в психологии деятельности и

общения, изложив эту тему широкому читателю в последовательной и доступной

1

форме. Резонанс был потрясающим.

Наконец-то так называемые тонкие навыки, которые так сильно определяют наш успех, были выведены из тени и попали в

центр внимания авторитетных деятелей образования, деловых людей и средств

информации.

В ответ на бурно вспыхнувший спрос на рынок поступило множество других

книг. Однако многие из них не опирались на исследования, проведенные по

современным научным методикам, а просто излагали взгляды авторов, не слишком

заботясь о доказательствах. Эти книги, полные широких обещаний и

односторонних выводов, угрожают подорвать доверие к главным идеям

эмоциональной культуры.

Но эмоциональная культура - не причуда и не мимолетное модное веяние. И

она даже не такая уж новость, как многие считают. Она кажется новинкой

только потому, что была отодвинута в сторону, когда двадцатое столетие

зациклилось на научных данных и рационализме любой ценой. Только недавно

общественные науки заинтересовались и плотно занялись эмоциональными

сторонами личности и поведения, которые ранее считались неподдающимися

идентификации, измерению и полному пониманию. Сейчас их все более признают

решающими факторами эффективного функционирования и на работе, и в нашей

личной жизни. Хорошие взаимоотношения и сотрудничество являются ключом к

нашему успеху в каждой области человеческой деятельности, от развития

взаимной привязанности между родителями и детьми и до умения менеджера

раскрыть лучшие способности своих работников.

Фактически одно из самых значительных продвижений в изучении

эмоциональной культуры произошло в 1980 г. , когда психолог д-р Реувен

Бар-Он, израильтянин американского происхождения, начал свою работу в этой

области. Его заинтересовал ряд основных вопросов. Почему одни люди

эмоционально более благополучны, чем другие? Почему некоторые люди более

других способны достичь успеха в жизни? И - что наиболее важно - почему

одни, наделенные высочайшими интеллектуальными способностями, терпят в жизни